職業訓練が明日から始まるので、失業保険の説明や給付をうけにいったら、いろいろなコースをうける人がいました。
失業給付をまだ受けてないのは私だけでした。
失業給付を受けれましたが職業訓練の受かってからじゃないと給付日数が９０日しかないので、万が一落ちてしまい、職業訓練を受けれなくなったら恐ろしいのでやめておきました。
しかし今日きていた人はすでに失業給付を受けていましたが、皆職業訓練落ちても給付日数が長いから大丈夫とかなんでしょうか？ それとも試験結果がずいぶん早くあったのでしょうか？
もしかして私は試験の合否を気にせず早く給付金をうけたほうがよかったのでしょうか？
失業給付をまだ受けてないのは私だけでした。
失業給付を受けれましたが職業訓練の受かってからじゃないと給付日数が９０日しかないので、万が一落ちてしまい、職業訓練を受けれなくなったら恐ろしいのでやめておきました。
しかし今日きていた人はすでに失業給付を受けていましたが、皆職業訓練落ちても給付日数が長いから大丈夫とかなんでしょうか？ それとも試験結果がずいぶん早くあったのでしょうか？
もしかして私は試験の合否を気にせず早く給付金をうけたほうがよかったのでしょうか？
募集のタイミングとかは確かにありますね。
職業訓練に必ず受かる保証はないですが、どうしても通いたい訓練があるなら計算は必要かもしれません。
中には給付制限の3ヵ月を勉強に当たい方や職業訓練に通えば給付制限がなくなり早く受給できるので、計算する方はいます。
クラスメートで自己都合で退職したので給付制限があり、職業訓練にも通いたいけど給付制限が早くなるので職業訓練に通ってる人もいます。
どのタイミングかはいろいろ考えると難しいですが、私の場合は訓練には2度目で受かり、結果、職業訓練によより給付が延長しました。
職業訓練に必ず受かる保証はないですが、どうしても通いたい訓練があるなら計算は必要かもしれません。
中には給付制限の3ヵ月を勉強に当たい方や職業訓練に通えば給付制限がなくなり早く受給できるので、計算する方はいます。
クラスメートで自己都合で退職したので給付制限があり、職業訓練にも通いたいけど給付制限が早くなるので職業訓練に通ってる人もいます。
どのタイミングかはいろいろ考えると難しいですが、私の場合は訓練には2度目で受かり、結果、職業訓練によより給付が延長しました。
今高校3年生何ですが就職して半年で辞め失業保険を貰いながら留学でフィリピンに行こうと思っているんですが可能ですか？留学費用は両親に借りようとおもいます。
雇用保険基本手当は、明日にでも再就職できる状態の人にしか出ません。
外国に行く人や学校に行く人には出ません。
そもそも半年では条件を満たさないし。
※自分の意思に関係なく失業した（倒産など）、やむを得ない事情で退職した（病気など）という場合は別ですが、あなたは該当しません。
外国に行く人や学校に行く人には出ません。
そもそも半年では条件を満たさないし。
※自分の意思に関係なく失業した（倒産など）、やむを得ない事情で退職した（病気など）という場合は別ですが、あなたは該当しません。
離職票について。
先日退職しました。もめごとがあって円満ではないので、
今後、社長と接触することは無いのですが、
社長はすごくルーズな人間なので離職票をくれるかどうか分かりません。
（重要書類・個人情報（従業員の）・身分証のコピー（従業員の）もすぐに
紛失するような社長です…）
私は、失業保険を受給する資格を満たしていないので、
ハローワークに行くこともないのですが、もし、離職票を発行してもらえない
場合は、どこに相談すればよいのでしょうか？
離職票は夫の扶養に入る為の手続きに必要です。
ちなみに退職した会社での健康保険の取得（交付）は４月19日で、
最後に受け取った給料明細（４月度）では社会保険（健康保険、
厚生年金、雇用保険）は引かれていません。
５月途中での自己都合の中途退職、５月度の給料は支払われる
であるべきですが、それもどうか…。
・離職票が発行されない場合はどこに相談するのか。
・５月度の給料が支払われなかったたどこに相談するのか。
・保険証があったということは、社会保険料は？
・離職票が発行される資格は何ですか？（雇用保険を払った人ですか？）
ご存知の方いらっしゃいましたら教えてください。よろしくお願い致します。
先日退職しました。もめごとがあって円満ではないので、
今後、社長と接触することは無いのですが、
社長はすごくルーズな人間なので離職票をくれるかどうか分かりません。
（重要書類・個人情報（従業員の）・身分証のコピー（従業員の）もすぐに
紛失するような社長です…）
私は、失業保険を受給する資格を満たしていないので、
ハローワークに行くこともないのですが、もし、離職票を発行してもらえない
場合は、どこに相談すればよいのでしょうか？
離職票は夫の扶養に入る為の手続きに必要です。
ちなみに退職した会社での健康保険の取得（交付）は４月19日で、
最後に受け取った給料明細（４月度）では社会保険（健康保険、
厚生年金、雇用保険）は引かれていません。
５月途中での自己都合の中途退職、５月度の給料は支払われる
であるべきですが、それもどうか…。
・離職票が発行されない場合はどこに相談するのか。
・５月度の給料が支払われなかったたどこに相談するのか。
・保険証があったということは、社会保険料は？
・離職票が発行される資格は何ですか？（雇用保険を払った人ですか？）
ご存知の方いらっしゃいましたら教えてください。よろしくお願い致します。
Ｑ．離職票が発行されない場合はどこに相談するのか。
Ａ．会社には離職票の発行義務があります。失業給付を受給しなくてもよいのでハローワークに行き、催促してもらってください。
Ｑ．５月度の給料が支払われなかったたどこに相談するのか。
Ａ．未払い賃金の窓口は労働基準監督署です。支払われなければまず、会社に電話にて確認後、支払う意思がないようでしたら労働基準監督署に相談してください。
Ｑ．保険証があったということは、社会保険料は？
Ａ．４月分の社会保険料は５月分の給料から天引きされます。５月分の社会保険料は掛かりません。５月から扶養に入るよう手続きしてください。
※健康保険証があったということは必ず４月分の社会保険料が掛かります。５月分の給与から天引きしなければなりませんので、５月の給料は支払われると思います。
Ｑ．離職票が発行される資格は何ですか？（雇用保険を払った人ですか？）
Ａ．雇用保険に加入した人には必ず離職票が発行されます。４月の給料から雇用保険料が引かれていないということは、雇用保険の加入手続きをしていないと思われます。（加入していれば必ず引かれます。）
扶養に入る手続きに必要だということは、いつ退職したか証明できるものが必要だということです。
旦那様に事情を説明して、旦那様の会社にどうすればよいか相談してください。
※退職した証明になるものは、社会保険の資格喪失届のコピーをもらえれば離職票の代替になるかと思います。
Ａ．会社には離職票の発行義務があります。失業給付を受給しなくてもよいのでハローワークに行き、催促してもらってください。
Ｑ．５月度の給料が支払われなかったたどこに相談するのか。
Ａ．未払い賃金の窓口は労働基準監督署です。支払われなければまず、会社に電話にて確認後、支払う意思がないようでしたら労働基準監督署に相談してください。
Ｑ．保険証があったということは、社会保険料は？
Ａ．４月分の社会保険料は５月分の給料から天引きされます。５月分の社会保険料は掛かりません。５月から扶養に入るよう手続きしてください。
※健康保険証があったということは必ず４月分の社会保険料が掛かります。５月分の給与から天引きしなければなりませんので、５月の給料は支払われると思います。
Ｑ．離職票が発行される資格は何ですか？（雇用保険を払った人ですか？）
Ａ．雇用保険に加入した人には必ず離職票が発行されます。４月の給料から雇用保険料が引かれていないということは、雇用保険の加入手続きをしていないと思われます。（加入していれば必ず引かれます。）
扶養に入る手続きに必要だということは、いつ退職したか証明できるものが必要だということです。
旦那様に事情を説明して、旦那様の会社にどうすればよいか相談してください。
※退職した証明になるものは、社会保険の資格喪失届のコピーをもらえれば離職票の代替になるかと思います。
この条件で生活保護を受けられますか？
私（35歳）と母（63歳）の二人暮らしで、父はなくなっており妹は家を出ていますが援助は難しいです。
私は契約社員で働いていますが、不眠症を発症し睡眠薬をもらっています。精神科などにはまだかかってはいません。
病気（不眠症と喘息）があり現在週5の勤務は体力がもたないので週4で働いていて手取りが１２万くらいです。
母は先月で契約社員を期間満了で退社しました。現在は失業保険をもらっていますが、高齢ということもあり再就職やアルバイトは難しそうです。
今までは二人の給料で暮していました。ちなみに家賃は6万5千円で横浜在中です。
母の収入が無くなるとまったく暮していけません。
私が家を出るのも難しい状況です。（貯金等は無いため）
このような状況で生活保護を受けることは可能でしょうか？
それとももっと給料の高いところで働けと言われるのでしょうか？
精神的に不安定なせいか最近漠然と死んだら楽かなと考えてしまうときがあります。
これって鬱かなんかのサインなんでしょうか？
質問ばかりですみません。よろしくお願いします。
私（35歳）と母（63歳）の二人暮らしで、父はなくなっており妹は家を出ていますが援助は難しいです。
私は契約社員で働いていますが、不眠症を発症し睡眠薬をもらっています。精神科などにはまだかかってはいません。
病気（不眠症と喘息）があり現在週5の勤務は体力がもたないので週4で働いていて手取りが１２万くらいです。
母は先月で契約社員を期間満了で退社しました。現在は失業保険をもらっていますが、高齢ということもあり再就職やアルバイトは難しそうです。
今までは二人の給料で暮していました。ちなみに家賃は6万5千円で横浜在中です。
母の収入が無くなるとまったく暮していけません。
私が家を出るのも難しい状況です。（貯金等は無いため）
このような状況で生活保護を受けることは可能でしょうか？
それとももっと給料の高いところで働けと言われるのでしょうか？
精神的に不安定なせいか最近漠然と死んだら楽かなと考えてしまうときがあります。
これって鬱かなんかのサインなんでしょうか？
質問ばかりですみません。よろしくお願いします。
お母さんの年金はどうなってますか？
加入してますか？
誰でも悩み事があると不眠症(考え過ぎて)になりますね！
現実から逃げたくなると？皆 死んだら楽かなって思いますよ(>_<)
貴女もお母さんの事も気にはなるでしょうが？
貴女自身の将来(恋愛とか結婚)を考えるのが先ですよ！
お母さんも自分の将来設計は考えてますよ！
私も娘がおります 娘は結婚して子供もいます。
私は娘に迷惑も掛けたく無いし、もし困っても言いません!
加入してますか？
誰でも悩み事があると不眠症(考え過ぎて)になりますね！
現実から逃げたくなると？皆 死んだら楽かなって思いますよ(>_<)
貴女もお母さんの事も気にはなるでしょうが？
貴女自身の将来(恋愛とか結婚)を考えるのが先ですよ！
お母さんも自分の将来設計は考えてますよ！
私も娘がおります 娘は結婚して子供もいます。
私は娘に迷惑も掛けたく無いし、もし困っても言いません!
失業保険の金額と期間
このたび会社都合で退職することになりました。
そこで失業保険に関しての質問なんですが、自分は入社してまだ2年未満（７月で２年）です。
給料も最低賃金で18万、手取り約15万でした。
正確には3/31付で退職になるのですが、今の時点で失業保険がどのくらいの期間、
どのくらいの金額がもらえるかどうかは分かりませんか？
職業安定所のＨＰを見てもよく分からなかったのでお願いします。
このたび会社都合で退職することになりました。
そこで失業保険に関しての質問なんですが、自分は入社してまだ2年未満（７月で２年）です。
給料も最低賃金で18万、手取り約15万でした。
正確には3/31付で退職になるのですが、今の時点で失業保険がどのくらいの期間、
どのくらいの金額がもらえるかどうかは分かりませんか？
職業安定所のＨＰを見てもよく分からなかったのでお願いします。
45歳未満ですと90日ですね。
給付額は50～80％となっています。
推定では30日で13万円くらいでしょうか？
ただし、退職の理由により会社都合による場合などは日数が増えることもあります。
自己都合でやめた場合は申請後3ヶ月後からの支給になると思います。
注意：支給要件
ハローワークに来所し、求職の申込みを行い、就職しようとする積極的な意思があり、いつでも就職できる能力があるにもかかわらず、本人やハローワークの努力によっても、職業に就くことができない「失業の状態」にあること。
給付額は50～80％となっています。
推定では30日で13万円くらいでしょうか？
ただし、退職の理由により会社都合による場合などは日数が増えることもあります。
自己都合でやめた場合は申請後3ヶ月後からの支給になると思います。
注意：支給要件
ハローワークに来所し、求職の申込みを行い、就職しようとする積極的な意思があり、いつでも就職できる能力があるにもかかわらず、本人やハローワークの努力によっても、職業に就くことができない「失業の状態」にあること。
失業保険の給付金の算出方法について質問です。
賃金日額の算出は：
賃金日額 ＝ 離職日以前の6ヶ月間の収入総額÷180日
となっています。
この１８０日の間に病気などで休職しており、給料を受け取っていなかったり、月の半ばで一部しか受け取っていない場合などはどうなるのでしょうか？
どうぞ、よろしくお願いします。
賃金日額の算出は：
賃金日額 ＝ 離職日以前の6ヶ月間の収入総額÷180日
となっています。
この１８０日の間に病気などで休職しており、給料を受け取っていなかったり、月の半ばで一部しか受け取っていない場合などはどうなるのでしょうか？
どうぞ、よろしくお願いします。
離職日以前1年間に賃金支払いの基礎となる日数は1ヶ月当たり14日以上の出勤している6ヶ月間が計算の対象となります。満たない場合は遡ります。この14日には「年次有給休暇」分は含まれます。
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